Détails poste
Conducteur de camion hydrovac
| N° du poste |
2021/R113/P001 |
| Domaine | Transports et logistique |
| Secteur de recrutement | Privé |
| Diplôme | Diplôme du baccalauréat |
| Pays d'affectation | Canada |
| Salaire en DT/Euros ou Dollars | de 22,52 $ à 28,50 $ de l’heure |
| Etat civil | Célibataire, Marié(e) |
| Spécialités | Transports routiers de fret Manutention / (chargement et déchargement des marchandises) Autres services auxiliaires des transports La Qualité dans le domaine du transport et de la logistique |
| Langues | Français |
| Age limite | 50 |
| Date prévue de recrutement | - |
| Date limite de dépot de candidature | 11.11.2021 |
| Nombre d’année d’expérience | 2 |
| Genre | Homme, Femme |
| Description poste | Fonctions liées au poste : ● Conduire un camion industriel fonctionnant à vide (aspiration avec unité vacuum humide et/ou sec) et/ou sous haute pression (hydro-nettoyage) ; ● Transporter des matières sèches, liquides et même considérées dangereuses ; ● Manœuvrer les outils de nettoyage ; ● Communiquer avec la clientèle et les partenaires ; ● Assister un autre camionneur au besoin. Conditions d’emploi : Horaires : Variables Nombre d’heures par semaine : 40 à 70 h par semaine Salaire offert : de 22,52 $ à 28,50 $ de l’heure Primes : Différentes primes offertes, selon le cas : ● Prime de nuit : 0,50 $/h ● Prime haute pression : 2,00 $/h ● Prime chef d’équipe : 2,00 $/h Avantages sociaux : Plan d'assurance collective (gamme complète) Compétences recherchées : ● S’exprimer aisément en français et le comprendre (niveau avancé); ● Posséder un permis de conduire C (permis classe 3 au Québec) OBLIGATOIRE ● Capacité à travailler dans des espaces clos ● Capacité à travailler en hauteur ● Capacité à travailler dans un environnement poussiéreux ● Capacité à travailler dans des climats difficiles (chaud/froid) Qualités et aptitudes personnelles ● Capacité d’adaptation; ● Esprit d’équipe ● Bonne forme physique ● Sens de la communication ● Sens du service à la clientèle **Les procédures de recrutement sont gratuites. L’employeur prendra en charge les frais d’immigration pour le travailleur seulement (pas pour la famille accompagnatrice, le cas échéant). |